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發(fā)表于：2014/2/5 0:21:07
來自：中國甘肅嘉峪關(guān)

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公司召開二屆二次職代會暨2013年度總結(jié)表彰大會

1月25日上午，公司二屆二次職代會暨2013年度總結(jié)表彰大會在酒鋼三中學(xué)術(shù)報告廳舉行。大會在認(rèn)真總結(jié)2013年工作的基礎(chǔ)上，科學(xué)謀劃了2014年的任務(wù)目標(biāo)和重點(diǎn)工作，并對2013年在公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行了通報表彰。

嘉峪關(guān)市副市長王進(jìn)平，市政府副秘書長王永明，市工信委主任候強(qiáng)應(yīng)邀出席會議，公司總經(jīng)理王兆祿，常務(wù)副總經(jīng)理鄒春弟，副總經(jīng)理劉德剛，黨委副書記張力泉，總會計(jì)師張鋼，副總經(jīng)理王云發(fā)，總工程師夏鋒山，工會主席趙平原，副總經(jīng)濟(jì)師張小平、李燕君，總經(jīng)理助理夏遠(yuǎn)華、付繼錄、何振生、王曉凱等公司領(lǐng)導(dǎo)出席會議，職工代表（工會會員）共計(jì)300余人參加會議。

會議由工會主席趙平原主持。

上午10時整，大會在莊嚴(yán)的《國歌》聲中隆重開幕。

王兆祿作了題為《以項(xiàng)目促發(fā)展，以質(zhì)量樹品牌，以市場創(chuàng)效益，推行現(xiàn)代經(jīng)營理念，著眼未來生存發(fā)展目標(biāo)，建設(shè)現(xiàn)代化的大友公司》的行政工作報告。《報告》對公司2013年的工作進(jìn)行了全面總結(jié)，并確定了2014年的工作思路、經(jīng)營目標(biāo)及重點(diǎn)工作。

王兆祿指出，過去的一年，廣大干部職工圍繞經(jīng)營發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)，大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，企業(yè)規(guī)模和實(shí)力迅速壯大，生產(chǎn)經(jīng)營及各項(xiàng)工作順利開展，圓滿完成了年度預(yù)定目標(biāo)。一是綜合實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)，全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入39.78億元，較去年同期26.2億元，增長51.83%。上交稅金10414.27萬元。二是重大項(xiàng)目扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)項(xiàng)目累計(jì)投資約1.01億元，項(xiàng)目建設(shè)成效顯著。三是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化，公司已日趨成為產(chǎn)業(yè)布局合理，技術(shù)裝備精良的多元經(jīng)營實(shí)體，轉(zhuǎn)型升級取得較大突破。四是基礎(chǔ)管理工作全面創(chuàng)新，通過狠抓基礎(chǔ)管理，多管齊下減虧增效。五是品牌戰(zhàn)略有序推進(jìn)，鎳鉻合金等5種產(chǎn)品獲得市級名牌產(chǎn)品稱號。六是組織機(jī)構(gòu)不斷完善，實(shí)現(xiàn)了分工明確、配置合理、職責(zé)清晰、共謀發(fā)展的組織機(jī)構(gòu)布局。七是人才梯隊(duì)不斷成形，企業(yè)人力資源的自我造血功能得到迅速增強(qiáng)。八是企業(yè)文化凝心聚力，形成了企業(yè)文化與經(jīng)營管理相融共生的新局面。

王兆祿強(qiáng)調(diào)，2013年，雖然我們克服了巨大的困難，取得了可喜的成績，但在工作中仍然存在著很大的差距，面臨著思想觀念難以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的問題，面臨著企業(yè)體制機(jī)制難以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度需求的問題。主要表現(xiàn)在：一是危機(jī)意識、競爭意識嚴(yán)重不足，部分員工思想觀念陳舊。二是員工培訓(xùn)部分流于形式，部分職工、個別領(lǐng)導(dǎo)干部對培訓(xùn)工作的重要性認(rèn)識仍然不夠。三是重點(diǎn)工程、重大項(xiàng)目進(jìn)展拖延，增加了建設(shè)成本，拖延了項(xiàng)目創(chuàng)效時機(jī)。四是體制機(jī)制不夠靈活。

王兆祿要求，2014年是公司“保生存、求發(fā)展”的關(guān)鍵之年，是公司實(shí)施資本運(yùn)營，實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年。公司將圍繞生存和發(fā)展兩大主題，重心下移，全面放權(quán)，加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管，以子公司體制做實(shí)二級單位，使其真正成為效益中心、人才培養(yǎng)中心、經(jīng)營管理中心、產(chǎn)品研發(fā)中心。充分發(fā)揮技術(shù)、規(guī)模及區(qū)域優(yōu)勢，以提升盈利能力為核心，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理和項(xiàng)目建設(shè)，大力實(shí)施市場開拓，全面開展科學(xué)精細(xì)管理，完善人力資源保障和企業(yè)文化建設(shè)。實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入40億元以上。人均收入同比增長10%。

公司常務(wù)副總經(jīng)理鄒春弟宣讀了表彰決定，對2013年度先進(jìn)集體、勞動模范、先進(jìn)個人以及市級以上榮譽(yù)獲得者進(jìn)行了通報表彰，與會領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的先進(jìn)代表頒獎。受表彰的先進(jìn)集體代表王曉凱、先進(jìn)個人代表王建軍分別作了表態(tài)發(fā)言。

嘉峪關(guān)市副市長王進(jìn)平在會上做了重要講話。他要求，廣大干部職工要深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神，在全面深化國企改革中謀思路、求發(fā)展，要以企業(yè)改制為抓手，激發(fā)企業(yè)的發(fā)展活力，提高企業(yè)在市場中的競爭力，提高企業(yè)在社會上的影響力。要實(shí)行國企管理去行政化，轉(zhuǎn)變限制企業(yè)發(fā)展的體制機(jī)制，把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢。要繼續(xù)培育主導(dǎo)性產(chǎn)業(yè)，在調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型、謀發(fā)展上動腦筋、想辦法，推動支柱性產(chǎn)業(yè)在轉(zhuǎn)型發(fā)展上邁出新步伐。要充分利用有利的形勢，在承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型占據(jù)一定的市場份額。

王進(jìn)平強(qiáng)調(diào)，企業(yè)干部職工要抓學(xué)習(xí)，要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)政策、法律知識、省委決定等，提高自身的知識水平；要抓技術(shù)創(chuàng)新和管理，注重人才培養(yǎng)，大力提倡科技創(chuàng)新和節(jié)能創(chuàng)新；要抓執(zhí)行力，政府部門要繼續(xù)支持企業(yè)的發(fā)展，落實(shí)好各項(xiàng)政策，辦好有利于企業(yè)發(fā)展的實(shí)事；要抓好安全生產(chǎn)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提升員工安全意識，確保安全生產(chǎn)；要抓好隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

公司黨委副書記張力泉作了題為《弘揚(yáng)時代精神，以勞模先進(jìn)為榜樣，全面推動公司各項(xiàng)工作再上新臺階》的講話，他要求廣大干部職工：一是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提升自身技術(shù)素質(zhì)；二是要增強(qiáng)對愛崗敬業(yè)精神的理性認(rèn)識，努力造就一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工隊(duì)伍；三是要充分發(fā)揮全體職工的主力軍作用，積極投身到企業(yè)的各項(xiàng)工作中去；四是要忠誠事業(yè)，忠于企業(yè)，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，團(tuán)結(jié)一心、同心同德、求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取，以更加飽滿的熱情，為順利實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)。

在圓滿完成各項(xiàng)議程后，公司二屆二次職代會暨2013年度總結(jié)表彰大會在《我們工人有力量》的樂曲聲中落下帷幕。

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